จำนวนอัตรา |
2 |
|
จังหวัด |
ชลบุรี |
|
ระดับการศึกษา |
ปวส. ขึ้นไป |
|
|
รายละเอียด |
รายละเอียดงาน
1.จัดทำแผนฝึกอบรมประจำปี (Prepare training year plan)
2.ดำเนินการฝึกอบรม ตามแผนฝึกอบรม ทั้งในและนอกสถานที่ (Conduct training as per training year plan in-house or public)
3.จัดอบรมปฐมนิเทศพนักงานใหม่, OJT (Conduct orientaion and OJT)
4.จัดทำสรุปการอบรมให้ได้ตามสัดส่วนที่กฎหมายกำหนดส่งสถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน (Prepare conclusion of training report to Skill Development Institute)
5.สำรวจสวัสดิการสถานประกอบการที่ใกล้เคียง หรือ อุตสาหกรรมเดียวกัน (Conduct benefits survey)
6.จัดทำประเมินความพึงพอใจพนักงานประจำปีละ 2 ครั้ง (พฤษภาคม,พฤศจิกายน) (Conduct employee’s satisfaction survey 2 time per year)
7.จัดทำ KPI ในหัวข้อที่เกี่ยวข้อง (Prepare KPI of recruitment and training)
8.ควบคุมระเบียบวินัย และดำเนินการสอบสวนความผิด (Control company Discipline and Conduct investigation)
9.บันทึกข้อมูลและวิเคราะห์และสถิติต่างๆ ที่ได้รับมอบหมาย (Data analysis of needs Statistics)
คุณสมบัติผู้สมัคร
- วุฒิการศึกษา ปวส. ขึ้นไป ไม่จำจัดสาขา
- ความรู้ด้านโปรแกรม Microsolf Office, G.suite
- มีประสบการณ์ด้านงานฝึกอบรมอย่างน้อย 1 ปี
- สามารถขับรถยนต์ได้มีใบขับขี่
- มีทัศนคติที่ดีต่อการทำงาน,สามารถทำงานเป็นทีมได้ดี,สามารถทนแรงกดดันได้ |
|
สวัสดิการ |
|
|
เวลาทำงาน |
ประจำ |
|
เงินเดือน |
ตามตกลง บาท |
|
สนใจติดต่อ |
ฝ่ายบุคคล |
|
เบอร์โทร |
089-979-7972 |
|
เว็บไซต์ |
- |
|
|